工伤赔偿标准是指工伤职工和工亡职工亲属应享受的赔偿项目和标准。未参保职工发生工伤由用人单位按规定支付费用。赔偿包括医疗费、伙食补助、生活护理费、工资、交通食宿费等。赔偿金额根据统计数据确定，青岛工伤赔偿也不例外。当事人应查清数据以确定赔偿标准。
法律分析
工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。工伤事故中赔偿义务人给予受害者的赔偿项目包含：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等，伤残等级不同，赔偿项目也不同。青岛工伤赔偿的多少，是按照统计部门公布上一年度相关统计数据确定。因此，当事人在计算青岛各项赔偿金额时应该查清相关数据，以便于确定赔偿项目计算标准。
拓展延伸
青岛工伤伤残赔偿标准的适用范围及申请流程
青岛工伤伤残赔偿标准的适用范围及申请流程是指在青岛地区，针对工伤引起的伤残情况，根据相关法规和制定了一套赔偿标准。适用范围包括在青岛地区发生的工伤事故，并且导致劳动者出现伤残情况的情况。申请流程一般包括以下步骤：首先，劳动者需要及时向所在单位报告工伤情况，并填写相关申请表格；其次，单位将工伤申请报送给当地工伤保险机构；然后，工伤保险机构将对申请进行审核，并进行伤残等级评定；最后，根据评定结果，工伤保险机构将发放相应的赔偿金给劳动者。劳动者在申请过程中应提供相关证明材料，如工伤鉴定证明、医疗证明等。具体的申请流程可能会因地区而有所差异，建议劳动者在申请前咨询相关部门或法律专业人士。
结语
青岛工伤赔偿标准是根据统计数据确定的，包括医疗费、伙食补助费、生活护理费、工资等项目。申请工伤伤残赔偿需要向单位报告并填写相关表格，然后由工伤保险机构审核和评定伤残等级，最终发放赔偿金给劳动者。在申请过程中，劳动者应提供相关证明材料。具体的申请流程可能因地区而有所不同，建议咨询相关部门或法律专业人士。
法律依据
中华人民共和国社会保险法：第四章 工 伤 保 险 第四十二条 由于第三人的原因造成工伤，第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的，由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后，有权向第三人追偿。
工伤保险条例（2010修订）：第五章 工伤保险待遇 第三十二条 工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。
中华人民共和国职业病防治法（2018修正）：第四章 职业病诊断与职业病病人保障 第四十五条 职业病诊断标准和职业病诊断、鉴定办法由卫生行政部门制定。职业病伤残等级的鉴定办法由劳动保障行政部门会同卫生行政部门制定。
