法律分析：
1.看、有没有劳动合同，是不是一份正式的工作。
2.如果有合同，休假要求是公司提出的就有工资。
3.给私企小商贩老板打工，休假工资可以协商，看老板态度。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》
第三十 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：
（一）元旦；
（二）春节；
（三）国际劳动节；
（四）国庆节；
（五）法律、法规规定的其他休假节日。
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