《工作分析实务》形成性考核（二）
一、名词解释1.工作说明书
2.工作描述
二、单项选择题
1.工作分析准备阶段，工作小组顺利开展工作的保障是（ ）。A.工作的可靠性 B.工作的规范化 C.工作的执行力 D.工作的有效性
2.工作分析结果形成阶段主要是通过信息分析、描述与编制、审核与批准等行为形成（ ）。
A.岗位工作说明书 B.岗位职责任务书 C.工作描述 D.岗位工作信息
3.工作说明书是根据企业的需要完成的（ ）。A.培训性文件 B.实施性文件 C.参考性文件 D.规范性文件
4.关于工作岗位特征与任职资格的说明文件是（ ）。A.招聘说明书 B.工作任务书 C.考核说明书 D.工作说明书
5.工作概要描述最主要的工作任务通常格式是（ ）。A.用动词开头 B.用名词开卷
C.用形容词开头 D.用岗位名称开头
6.对任职者必须具备的基本资格与条件的说明是（ ）。A.工作说明书 B.任职条件
C.工作描述 D.考核说明
7.对组织中各类工作岗位的工作性质、工作任务、工作职责、工作环境、工作关系等所做的统一说明是（ ）。
A.工作说明书 B.任职条件 C.工作描述 D.考核说明
8.工作编码是指一定的编码规则赋予每个工作岗位一个固定的（ ）。
A.标识 B.信息代码
C.识别符号 D.编码信息
三、多项选择题
1.工作说明书的核心内容是（ ）。
A.工作性质 B.工作职责
C.任职资格 D.工作关系 E.薪酬管理
2.工作分析准备阶段需要准备的文件种类有（ ）。A.文具 B.工具设备
C.宣传文件 D.工作表单 E.人员信息
3.工作分析准备阶段需要准备的物品种类有（ ）。A.文具 B.工具设备
C.宣传文件 D.工作表单 E.人员信息4.工作分析实施阶段的主要工作包括（ ）。
A.与岗位任职者进行沟通 B.收集整理相关信息
C.信息的确认 D.与岗位任职者的上级进行沟通 E.
5.收集整理信息的过程中要把握的原则是（ ）。A.科学性原则 B.主动性原则
C.及时性原则 D.准确性原则 E.有效性原则6.工件分析结果形成阶段的主要工作有（ ）。A.信息处理 B.信息分析
C.描述与编制 D.信息的核实 E.审核与批准7.工作编码的编码规则主要包括（ ）。
工作小组培训
A.编码要便于计算机处理 B.编码是一组有序化的字符排列 C.编码长度不宜过长 D.编码不应该出现断码 E.编码可按部门、岗位评价等结果进行编码.
8.工作描述需要描述的信息主要有：（ ）。A.工作识别信息 B.工作概要
C.工作职责 D.权责与相互关系 E.绩效标准9.工作编号应当符合的要求有：（ ）。
A.唯一性 B.方便性 C.可扩性 D.可读性 E.可用性10.工作规范的内容包括（ ）。
A.基本要求 B.教育状况要求
C.工作经验要求 D.能力要求 E.婚姻状况要求11.工作说明书的编写要求有（ ）。A.体例规范 B.清晰明白
C.具体细致 D.简明扼要 E.字迹工整12.工作说明书管理的特点有（ ）。
A.统一性 B.规范性 C.过程性 D.全面性 E.动态性
四、简答题
1.简述工作分析准备阶段组建工作小组的标准
2.简述在工作分析准备阶段需要收集和分析的背景信息
3.简述工作分析应用阶段的主要工作
4.简述工作说明书管理的具体内容
五、论述分析题
试述工作分析的流程。
