工厂给员工放长假不给工资违法吗

来源：华拓科技网

放假无薪通常为违法行为。
依照《劳动法》及相关规定，因非员工原因导致的工厂停工、停产，在一个工资支付周期内，用人单位须按照劳动合同规定支付员工薪酬。
若超出此期限，如员工仍提供正常劳动，其所得报酬不应低于所在地最低工资标准；
若未提供正常劳动，则需依据国家相关规定处理。
然而，实际情况需结合放假原由、劳动合同条款以及地方法规等多方面进行考量。
若您遭遇此类问题，建议首先与工厂沟通解决，若无法达成共识，可向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁以保护个益。

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