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人力资源因素对美国工业化的推进作用

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提高人力资源利用效率与提高劳动生产率。依靠提高人力资源利用效率恢复经济均衡的方案,在一定程度上加剧了引进人才与本土人才,美国大大的提高了人力资源利用效率与提高劳动生产率,完善了工人职业培训技能。力资源数量影响因素有:人口总量及其再生产状况、人口的年龄构成、人口迁移。

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