在公司犯罪中，从犯行为是否可以借口无知或不知情而免责？

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第1种观点： 法律分析：法律规定，被迫参与公司犯罪的员工可以免除刑事责任，但需要证明自己的无罪。员工可以通过证明以下事实来证明自己的无罪：1.本人未参与犯罪行为；2.本人已尽力阻止犯罪行为；3.本人已向有关部门报告犯罪行为。同时，员工应当保留证据，如书面证明、录音、录像等，以备证明自己的无罪。法律依据：1.《中华人民共和国刑法》第一百四十二条：行为人被迫参加犯罪的，可以不负刑事责任。2.《中华人民共和国刑事诉讼法》第三十一条：被告人辩称自己没有犯罪事实的，由其举证证明。3.《中华人民共和国证据法》第二十一条：当事人应当为证明自己主张的事实负举证责任。4.《中华人民共和国劳动合同法》第十四条：用人单位不得以任何形式强迫劳动者违反法律法规、规章制度。5.《中华人民共和国保险法》第二十九条：保险人对保险标的损失的理赔，应当依据合同约定，遵循公平、公正、诚信的原则。

第2种观点： 法律分析：根据法律规定，从犯行为与职责无关时，仍然会被追究刑事责任。从犯行为是指在犯罪行为中提供辅助、协助、同谋等帮助的行为。法律依据：1.《刑法》第十二条规定，犯罪分主犯、从犯。从犯是指在犯罪行为中提供辅助、协助、同谋等帮助的行为。2.《刑法》第六十七条规定，与犯罪行为有关的人员，如有下列情形之一，应当追究刑事责任：(1)故意参加犯罪组织的；(2)为犯罪分子提供资金、场所、交通、通讯或者帮助销赃、隐瞒犯罪证据等帮助的；(3)明知是犯罪行为而提供帮助的。因此，即使公司犯罪中从犯行为与职责无关，仍然会被追究刑事责任。

第3种观点： 法律分析：根据我国《刑法》规定，领导因疏于管理或者不履行监管职责，导致公司犯罪行为而未能及时采取必要措施的，可以承担相应的刑事责任。法律依据：1. 《中华人民共和国刑法》第三十：国家机关、企事业单位的领导人员疏于管理或者不履行监管职责，导致本单位违法犯罪行为的，依法追究刑事责任。2. 《中华人民共和国刑法》第二百五十五条：单位的刑事责任，由直接责任人员承担；直接责任人员未能尽到监管职责的，由直接责任人员和主管人员承担刑事责任。因此，领导未知公司犯罪却未能采取必要措施，可能会被追究刑事责任。