华为制造部没有绩效工资

来源：华拓科技网

华为制造部有绩效工资。华为公司制造部的薪酬绩效方案：与其业绩挂钩，其工资与年经营利润成正比。年薪等于基薪加提成薪水（经营利润乘提成比例）。基薪按月预发，根据年基薪额的十二分之一支付。提成薪水，在公司财务年度经营报表经审计后核算。

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