能不能牢牢掌握意识形态工作领导权关键要看能不能

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能否牢牢掌握意识形态工作领导权，关键在于能否掌握思想文化的制高点，即能否深入挖掘群众的思想需求，积极发掘文化资源，打造具有广泛吸引力的思想产品，不断提升自身的文化软实力和话语权。此外，也需要注重发挥引导和监督作用，健全意识形态工作制度，加强对关键领域、关键人群的引导和管理，防范意识形态风险，确保意识形态安全。总之，只有深刻理解意识形态工作的重要性，坚定文化自信，才能牢牢掌握意识形态工作领导权。

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